Toptalent is kritisch en kan zich dat ook permitteren. Zij willen werken bij een onderneming waar zij echt hun creatieve ei kwijt kunnen en die hun carrière werkelijk vooruit helpt. Ze denken dat te vinden bij grote multinationals, terwijl de meeste MKB’ers meer mogelijkheden voor toptalent te bieden hebben. Dat komt alleen niet over omdat de corporate story van de MKB’er onduidelijk is.
Wil je weten hoe jouw bedrijf ervoor staat? Vraag de gratis checklist ‘Trekt mijn corperate story toptalent aan?’ aan.
